La selección, capacitación y evaluación del personal en el contexto de ISO/IEC 17025: Un procedimiento propuesto para el cumplimiento de estos requisitos

Barcelona

Congreso; V Congreso Virtual Iberoamericano sobre Gestión de Calidad en Laboratorios; 2009

Ministerio de Agricultura, Alimentación y Medio Ambiente - Generalitat de Cataluña, Gobierno de España

En el presente trabajo presentamos una propuesta de procedimiento que tiene por objeto: 1) pautar la metodología de selección para el ingreso de personal al Centro; 2) definir la forma de estructurar sus legajos; 3) mantener registros actualizados con la descripción de los puestos de trabajo, funciones y responsabilidades; 4) establecer los mecanismos para detectar las necesidades de capacitación y entrenamiento en las distintas actividades que se realizan y 5) fijar pautas para la supervisión de personal. Particularmente se detallan aspectos relacionados a los distintos registros que sirven para proveer evidencias objetivas de las distintas actividades e instancias de capacitación del personal.