REFORMA TRIBUTARIA 2018-2022, EFECTOS REGIONALES Y SOBRE PYMES DE LA CARGA LABORAL

CORDOBA

Congreso; Congreso de Empresas Familiares 2018; 2018

CENTRO DE EMPRESAS FAMILIARES UCC

El presente estudio analiza los efectos de cambios tributarios sobre el mercado laboral argentino. Existen diversos estudios a nivel internacional, aunque no son concluyentes ni en lo que hace al traslado impositivo sobre salarios, ni respecto del impacto en el empleo. Considerando el efecto conjunto de los cambios implicados, la reciente reforma tributaria implicará importantes y heterogéneos cambios de carga tributaria laboral hacia 2022. Las empresas situadas en provincias que eran más beneficiadas en el régimen del Dec. 814/01, enfrentarán un sustancial incremento en la carga tributaria laboral. Además, tendrán mayor carga impositiva a las empresas de menor envergadura (como son la mayoría de empresas familiares). Las empresas localizadas en CABA y Gran Buenos Aires son las más beneficiadas por la reforma. Asimismo, el beneficio será mayor entre las empresas grandes del sector servicios, mientras que las PyMEs serán perjudicadas o menos beneficiadas (con diferencias según su localización). Por este motivo, es posible conjeturar que la reforma iniciada en 2018 brindará incentivos al crecimiento en el empleo en empresas grandes comerciales y de servicios, en jurisdicciones que tienen gran preponderancia en el empleo a nivel nacional (CABA, GBA), y que brindará incentivos opuestos en una gran cantidad de jurisdicciones y sectores (industrias, PyMEs).