Innovación tecnológica y desigualdad productiva y laboral en las empresas manufactureras argentinas

GÓMEZ, MARÍA CELESTE; BORRASTERO, CARINA; BORRASTERO, CARINA; GÓMEZ, MARÍA CELESTE

Problemas y desafíos de la industria argentina. Innovación, heterogeneidad productiva y salarios en perspectiva estructural e histórica

Editorial Económicas (UNC)

Año: 2023; p. 66 - 102

En este capítulo se examina la relación entre los esfuerzos innovativos de las empresas manufactureras argentinas y el nivel y distribución de la productividad, el salario y las calificaciones laborales, en el marco de la heterogeneidad estructural característica de las economías periféricas. Se encuentran escasos estudios sobre estas relaciones en países en desarrollo a nivel de firmas. Se adopta un enfoque de problemas del desarrollo y una metodología cuantitativa partiendo de una hipótesis preliminar: a mayores esfuerzos innovativos en las empresas, mayor desigualdad productiva y laboral entre ellas, condicionada por la heterogeneidad estructural. Los datos provienen de la Encuesta Nacional de Dinámica de Empleo e Innovación sobre firmas manufactureras argentinas para el periodo 2010-2012. Los principales hallazgos indican que los inputs de innovación generan impactos significativos en los niveles de productividad, salario y calificaciones, difiriendo en su magnitud entre empresas y sectores industriales en virtud de la heterogeneidad estructural de la industria.